职位描述
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岗位职责：
1.健全精益管理体系，梳理.完善各项工作制度.工作流程；
2.运用精益方法论体系对于生产过程进行分析，发现精益改善机会，提出改善方案，并带领精益团队完成改善。
3.每月对精益管理工作改善项目进行汇总.检查.评价.考核；
4.与流程产品团队紧密合作，实现精益改进的流程化产品化；
5.推动车间目视化管理及计划排程.产线平衡快速实现med来提升效率.
职位要求：
1.本科及以上学历；2.具备5年以上精益管理推动.实施经验；3具备丰富的现场管理与持续改善实操经验；4.具备精益推进中的各种理论及工具，熟悉精益管理的推进方式；5.具有较强的体系建设.工作策划.推动力.沟通协调和培训的能力；6.能独立推动具体专项改善；
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